sekata.id, TANJUNG – Pemerintah Kelurahan Tanjung, Kecamatan Tanjung, Kabupaten Tabalong menghadirkan Bank Kerja Kelurahan Tanjung (Bajantan).
Inovasi Bajantan ini merupakan wadah mengintegrasikan peningkatan keterampilan masyarakat dengan akses terhadap kesempatan kerja, sehingga mampu menciptakan sumber daya manusia yang kompeten, produktif, dan siap memasuki dunia kerja.
Tidak hanya itu, inovasi ini juga menyediakan informasi lowongan pekerjaan dari berbagai perusahaan, UMKM, dan dunia usaha serta secara aktif menyelenggarakan pelatihan peningkatan keterampilan bagi masyarakat.
Pelatihan yang disiapkan akan disesuaikan dengan kebutuhan pasar kerja dan potensi daerah, sehingga peserta memiliki kompetensi yang relevan dan memiliki daya saing yang lebih tinggi.
Selanjutnya, usai mengikuti pelatihan, peserta akan memperoleh pendampingan melalui Bajantan untuk mengakses informasi lowongan kerja, mengikuti proses rekrutmen, maupun mengembangkan usaha secara mandiri.
“Melalui cara ini, Bajantan menjadi jembatan yang menghubungkan proses peningkatan kompetensi dengan penempatan kerja, sehingga manfaat pelatihan dapat dirasakan secara nyata oleh masyarakat,” kata Lurah Tanjung, Aswin Samad, Kamis (06/08/2026).
Ia menjelaskan, inovasi Bajantan juga menjadi bentuk dukungan nyata Pemerintah Kelurahan Tanjung terhadap program prioritas Tabalong Smart untuk mencetak 15.000 tenaga terampil.
Melalui pelaksanaan pelatihan yang berkelanjutan dan perluasan akses terhadap dunia kerja, Kelurahan Tanjung turut berkontribusi dalam meningkatkan kualitas sumber daya manusia di Kabupaten Tabalong.
“Semakin banyak masyarakat yang memiliki keterampilan sesuai kebutuhan industri, semakin besar pula peluang mereka memperoleh pekerjaan yang layak atau menciptakan lapangan usaha baru,” jelasnya.
Selain itu, keberhasilan pembangunan tidak hanya diukur dari tersedianya lapangan kerja, tetapi juga dari kesiapan masyarakat dalam mengisi peluang kerja.
“Jadi, Bajantan dirancang sebagai ekosistem pemberdayaan masyarakat yang menghubungkan pelatihan, peningkatan kompetensi, informasi lowongan kerja, hingga penyaluran tenaga kerja melalui kolaborasi dengan perusahaan, lembaga pelatihan, dan berbagai pemangku kepentingan,” lanjutnya.
Aswin juga menambahkan, inovasi ini akan terus dikembangkan melalui perluasan kemitraan dengan dunia usaha, lembaga pelatihan, dan instansi terkait agar semakin banyak warga Kelurahan Tanjung yang memperoleh keterampilan, kesempatan kerja, maupun peluang berwirausaha.
“Dengan demikian, Bajantan diharapkan menjadi salah satu inovasi yang mendukung terwujudnya masyarakat Tabalong yang maju, sejahtera, dan berdaya saing, sekaligus memperkuat pencapaian target program prioritas Bupati Tabalong dalam mencetak 15.000 tenaga terampil,” tambahnya. (sah)
